Be the one that transforms strategy into impactful digital solutions

Tres LR 33 (1)

Vacature digitaal strateeg

Bij TRES geloven we dat digitale oplossingen meer zijn dan een middel; ze zijn de sleutel tot het versterken van organisaties in het digitale landschap. Met onze multidisciplinaire teams ontwikkelen we digitale platformen, portalen en apps die niet alleen gebruiksvriendelijk en duurzaam zijn, maar ook bijdragen aan de businessdoelen van onze opdrachtgevers. We helpen ze om hun eindgebruikers volledig te begrijpen en vanuit die inzichten digitale oplossingen te realiseren. Als digitaal strateeg draag je bij door strategieën te ontwikkelen die impact maken en organisaties voorbereiden op de digitale wereld van morgen.

 

 

Dit neem je mee

  • Met minimaal 8 jaar ervaring in een strategische digitale rol, zoals digitaal strateeg of strategisch consultant, weet je hoe je digitale oplossingen effectief kunt inzetten om organisaties verder te brengen.

  • Je hebt een sterke bedrijfskundige basis en bent in staat om complexe vraagstukken om te zetten in heldere, actiegerichte strategieën.

  • Je combineert een outside-in benadering met het vermogen om mensen mee te nemen in jouw visie. Inspireren, betrekken en verbinden zit in je DNA.

  • Je vindt het interessant om deze nieuwe rol binnen TRES niet alleen uit te voeren, maar ook neer te zetten als strategische pijler binnen onze organisatie.

  • Uiteraard ben je vertrouwd met scrum- en agile-methodieken.

Dit bieden we

  • Een salaris passend bij jouw ervaring en toegevoegde waarde.

  • De kans om impact te maken bij inspirerende opdrachtgevers en mee te bouwen aan digitale ambities.

  • Flexibiliteit in je werkweek, met de keuze tussen 32, 36 of 40 uur, zodat je werk en privé optimaal kunt combineren. Thuiswerken en hybride werken zijn bij ons vanzelfsprekend.

  • Jaarlijks ontwikkelbudget van € 1.000 en 5 studiedagen om jezelf continu te blijven ontwikkelen.

  • Een leaseauto, winstuitkering en een goede pensioenregeling.

  • Een organisatie met een unieke cultuur, waar je wordt gezien en waar alles goed geregeld is – je leest het hier.

Jouw nieuwe rol

Als digitaal strateeg bij TRES speel je een cruciale rol in het verbinden van businessdoelen, gebruikersbehoeften en digitale mogelijkheden. Gedreven door de missie om organisaties digitaal sterker te maken, help je opdrachtgevers kansen in het digitale landschap te ontdekken en deze te vertalen naar strategieën en roadmaps die zowel haalbaar als impactvol zijn.

Je wordt al in een vroeg stadium betrokken bij potentiële nieuwe opdrachtgevers. Tijdens de pitchfase werk je samen met ons salesteam om strategische inzichten en ideeën te ontwikkelen die opdrachtgevers inspireren en laten zien hoe digitale oplossingen kunnen bijdragen aan hun doelen. Jouw bijdrage vormt de basis voor een sterke strategische samenwerking. Zodra een opdrachtgever van start gaat, speel je een belangrijke rol in de Thinkfase – de strategische start van een traject. In deze fase werk je samen met de consultant, specialisten en de opdrachtgever om doelen, gebruikersbehoeften en trends verder uit te diepen en te vertalen naar een helder en actiegericht plan.

In jouw flexibele rol als strateeg werk je nauw samen met consultants om opdrachtgevers optimaal te ondersteunen. Je wordt ingeschakeld op de momenten dat strategisch advies nodig is en richt je tevens op het proactief signaleren van kansen bij bestaande opdrachtgevers. Door trends te analyseren en businessinzichten en gebruikersbehoeften te vertalen naar digitale roadmaps, leg je de basis voor nieuwe digitale initiatieven. De consultants vertalen dit vervolgens, eventueel samen met jou, naar concrete trajecten en werken samen met hun team van specialisten aan de uitvoering.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de vrijheid om de rol zelf vorm te geven. Jij krijgt de kans om bij te dragen aan de digitale strategieën van onze opdrachtgevers en om strategisch advies binnen TRES verder te ontwikkelen en positioneren. Met jouw expertise maak je niet alleen impact bij opdrachtgevers, maar versterk je ook TRES als strategische partner in digitale oplossingen.

Over TRES

"Succesvolle organisaties bouwen 24/7 online relaties met hun klanten en overtreffen daarbij verwachtingen." Met digitale toepassingen helpen wij onze opdrachtgevers een hoger serviceniveau te bieden. Dit faciliteren wij middels klantportalen, corporate websites en digital marketing. 

Er komt veel kijken bij de digitale transformaties van onze opdrachtgevers. Niet alleen op het gebied van strategie, maar ook op het vlak van IT. Zes developmentteams en één digital marketingteam zijn verantwoordelijk voor het realiseren van digitale oplossingen voor onze opdrachtgevers. Onze cases geven je alvast een goed beeld van onze business.

  • Open, informele en functionele werkomgeving

  • Veel mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling

  • Sociaal naast je werk, we organiseren veel gezellige en ongedwongen activiteiten

Solliciteren

We willen graag dat je op je plek zit bij TRES. Daarom leren we je graag goed kennen tijdens het sollicitatieproces. Je praat met verschillende, mogelijk toekomstige, collega’s. Zo krijg je een helder beeld van de functie en van TRES. Tijdens het proces heb je contact met Annebeth, onze HC manager. Zij begeleidt je van sollicitatie tot onboarding. 

De vacature staat open tot en met woensdag 19 februari, de eerste gesprekken staan gepland op maandag 24 februari. Als onderdeel van de procedure doen we een persoonlijkheids- en drijfverentest, dit om inzicht te krijgen in jouw talenten.

Solliciteer nu
Annebeth Spakman

Annebeth

Human capital manager
annebethspakman@tres.nl 0513 - 64 14 50